Научный сотрудник (в области информатики и вычислительной техники)

Проводить научные исследования и разработки по отдельным разделам (этапам, заданиям) темы в области: исследование и разработка программных инструментов для анализа, обнаружения и противодействия угрозам, специфичным для технологий искусственного интеллекта; изучение атак на модели машинного обучения и разработка методов защиты от них; исследование уязвимости моделей машинного обучения к различным типам атак (включая adversarial-атаки, атаки на конфиденциальность, отравление данных); разработка методов обнаружения и предотвращения атак; создание и исследование механизмов повышения устойчивости моделей к враждебным воздействиям; исследование подходов к обеспечению доверия и интерпретируемости защищённых моделей; создание методик и тестовой базы ( бенчмарков ) для исследования систем, использующих ИИ, на соответствие критериям доверенности, и их апробация на прикладных системах; участие в разработке инструментов тестирования безопасности моделей машинного обучения. Участвовать в выполнении экспериментов, проводить наблюдения и измерения, составлять их описание и формулировать выводы. Изучать научно-техническую информацию, отечественный и зарубежный опыт по исследуемой тематике. Составлять отчеты (разделы отчета) по теме или ее разделу (этапу, заданию). Участвовать во внедрении результатов исследований и разработок. Вакансия является конкурсной. Для участия в конкурсе претенденту необходимо разместить на портале вакансий http://ученые-исследователи.рф заявку, содержащую: а) фамилию, имя и отчество (при наличии) претендента; б) дату рождения претендента; в) сведения о высшем образовании и квалификации, ученой степени (при наличии) и ученом звании (при наличии); г) сведения о стаже и опыте работы; д) сведения об отрасли (области) наук, в которых намерен работать претендент; е) перечни ранее полученных основных результатов (число публикаций по вопросам профессиональной деятельности, количество результатов интеллектуальной деятельности и сведения об их использовании, количество грантов и (или) договоров на выполнение научно-исследовательских работ, опытно-конструкторских и технологических работ, включая международные проекты, в выполнении которых участвовал претендент, численность лиц, освоивших программы подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре, успешно защитивших научно-квалификационную работу (диссертацию) на соискание ученой степени кандидата наук, руководство которыми осуществлял претендент, и т.д.). Претендент вправе разместить на портале вакансий автобиографию и иные материалы, которые наиболее полно характеризуют его квалификацию, опыт и результативность. Размещенная претендентом на портале вакансий заявка автоматически направляется на рассмотрение секретарю конкурсной комиссии на адрес электронной почты.