Экономист 2 категории

Обязанности:

• экономическое сопровождение производственной деятельности цеха;
• формирование текущей отчетности (расчет ОЗП рабочих, учет затрат и списание, контроль объема поступления и расходования денежных средств подразделения);
• составление сметы накладных расходов с расшифровкой по статьям;
• взаимодействие с бухгалтерией предприятия и планово-экономической службой.

Требования:

• профильное образование, знание законодательной базы;
• знания в сфере экономической организации производства и управления;
• знание ПК, уверенное владение Microsoft Office;
• умение работать с 1С;
• умение работать с планово-учетной документацией, нормативами материальных, трудовых и финансовых затрат;
• ответственность;
• внимательность;
• обучаемость.

Условия:

• официальное трудоустройство и стабильная заработная плата;
• возможность для профессионального роста и повышения квалификации;
• график работы 5/2; с 8:00 до 17:00, в пятницу до 15:45;

• ДМС;
• льготные путевки в летние лагеря для детей работников.

Требования

Обязанности:

• экономическое сопровождение производственной деятельности цеха;
• формирование текущей отчетности (расчет ОЗП рабочих, учет затрат и списание, контроль объема поступления и расходования денежных средств подразделения);
• составление сметы накладных расходов с расшифровкой по статьям;
• взаимодействие с бухгалтерией предприятия и планово-экономической службой.

Требования:

• профильное образование, знание законодательной базы;
• знания в сфере экономической организации производства и управления;
• знание ПК, уверенное владение Microsoft Office;
• умение работать с 1С;
• умение работать с планово-учетной документацией, нормативами материальных, трудовых и финансовых затрат;
• ответственность;
• внимательность;
• обучаемость.

Условия:

• официальное трудоустройство и стабильная заработная плата;
• возможность для профессионального роста и повышения квалификации;
• график работы 5/2; с 8:00 до 17:00, в пятницу до 15:45;

• ДМС;
• льготные путевки в летние лагеря для детей работников.