Ведущая группа должностей

Регулирование экономики, деятельности хозяйствующих субъектов и предпринимательства;

Экономика, финансы и аудит;

Республика Татарстан (Татарстан);

Казань;

Министерство экономики Республики Татарстан;

Ведущая;

Респ. Татарстан, г. Казань, ул. Московская, д. 55

Обязанности

2.3. Должностные обязанности:

• обеспечивать реализацию государственной политики в области развития низковысотной экономики и создания условий для эффективного применения отраслями экономики Республики Татарстан БАС, БРС и прочих АС;
• участвовать в разработке документов, проведении экспертизы нормативных правовых актов, затрагивающих вопросы развития низковысотной экономики;
• выстраивать и систематизировать процессы формирования и создания инфраструктуры низковысотной экономики и применения БАС, БРС и прочих АС, в том числе цифровой платформы управления и координации применения БАС, БРС и прочих АС;
• организовывать межведомственное взаимодействие при реализации вопросов развития низковысотной экономики и применения БАС, БРС и прочих АС, в том числе с федеральными органами исполнительной власти, профильными организациями и общественными объединениями;
• вносить предложения по совершенствованию законодательства, регулирующего вопросы развития низковысотной экономики и применения БАС, БРС и прочих АС.

Требования

Знание основ Конституции Российской Федерации, законодательства о государственной гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции.;

Федеральный закон от 21.12.2021 № 414-ФЗ «Об общих принципах организации публичной власти в субъектах Российской Федерации»;

умение руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение; - умение оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.;

• применение современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах: использование межведомственного и ведомственного электронного документооборота, информационно-телекоммуникационных сетей;
• умение мыслить системно (стратегически); 2) умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата; 3) коммуникативные умения; 4) умение управлять изменениями; 5) умение в области информационно-коммуникационных технологий; 6) умение руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение; 7) умение оперативно принимать и реализовывать управленческие решения;

Методы оценки: тестирование, анкетирование и индивидуальное собеседование.

Условия

Дополнительная информация о должности: К претенденту предъявляются следующие квалификационные требования:

2.1. Требования к уровню профессионального образования – наличие высшего образования не ниже уровня «бакалавриат» по следующим специальностям, направлениям подготовки (укрупненным группам специальностей и направлений подготовки): «Финансы», «Экономика», «Менеджмент» «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Фундаментальные математика и механика», «Фундаментальная и прикладная физика», «Инженерная физика» «Мехатроника и робототехника», «Автоматизация технологических процессов и производств», «Прикладная механика», «Проектирование технологических комплексов (на цифровых платформах)», «Инноватика и наукоемкие производства», «Управление в технических системах и системный анализ», «Геодезия и дистанционное зондирование», «Электроника», «Инфокоммуникационные технологии и системы связи» «Радиоэлектронные системы и комплексы», «Специальные радиотехнические системы», «Применение и эксплуатация средств и систем специального мониторинга», «Инфокоммуникационные технологии и системы специальной связи», «Авиастроение, ракетостроение и космонавтика», «Аэрогидродинамика, динамика полета и управление движением», «Самолето- и вертолетостроение», «Системы управления и навигации летательных аппаратов», «Испытание летательных аппаратов», «Интегрированные системы летательных аппаратов», «Фундаментальная информатика и информационные технологии», «Математическое обеспечение компьютерных наук», «Техническая кибернетика и информатика», «Системы искусственного интеллекта», «Информационная безопасность автоматизированных систем», «Техническая эксплуатация летательных аппаратов и двигателей», «Эксплуатация аэропортов и обеспечение полетов воздушных судов», «Эксплуатация воздушных судов и организация воздушного движения», «Летная эксплуатация и применение авиационных комплексов».

2.2. Стаж государственной службы не менее одного года или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее 2-х лет.;

График работы: 5-ти дневная с.н. с 09-00 до 18-00;

Командировки: 10% служебного времени;

Социальный пакет: социальный пакет;

Дополнительная информация: Документы принимаются как на бумажных носителях, так и в электронном виде.

Подача документов в электронном виде возможна посредством Федеральной государственной информационной системы «Федеральный портал государственной службы и управленческих кадров» по адресу.

Перечень документов, предоставляемых в конкурсную комиссию, размещены на сайте министерства.

Для оценки кандидатов в ходе конкурсных процедур используются следующие методы оценки: тестирование, индивидуальное собеседование и анкетирование.

Тестирование содержит следующие блоки вопросов на оценку:

уровня владения государственным языком Российской Федерации (русским языком);

уровня знаний конституционного законодательства, структуры и полномочий органов государственной власти, органов местного самоуправления;

уровня знаний законодательства о государственной службе и о противодействии коррупции;

уровня знаний в области информационно-коммуникационных технологий;

уровня знаний истории государственности Республики Татарстан;

уровня знаний порядка рассмотрения обращений граждан;

логики и мышления;

уровня знаний отраслевой специфики государственного органа;

уровня развития управленческих компетенций, в том числе эмоционального интеллекта (для участников тестирования, претендующих на замещение должностей, либо замещающих должности государственной гражданской службы категорий «руководители» и «помощники (советники)», а также категории «специалисты» (на уровне руководителей структурных подразделений).

Памятка участника единого тестирования размещена на сайте министерства.

В целях самостоятельной оценки профессионального уровня, участникам конкурса предлагается пройти предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса.

За дополнительной информацией можно обратиться в отдел государственной службы и кадров Министерства экономики Республики Татарстан по телефонам:

524-91-27.;

Адрес приема документов: г.Казань, ул.Московская, д.55;

Время приема документов: (без перерыва);

Электронная форма подачи документов: да