Агроном

Обязанности:

• организация производства по выращиванию овощных культур в открытом грунте (картофель, морковь, капуста, свекла)
• Контроль за качеством почвы, внесением удобрений
• Организация работ по защите растений от вредителей и болезней
• Анализ урожайности и разработка мероприятий по ее увеличению

Требования:

• Высшее образование по специальности "Агрономия"
• Опыт работы по специальности желательно от 3 лет с овощными культурами в открытом грунте

Условия:

• Готовность к переезду в Южно-Сахалинск
• уровень заработной платы готовы обсуждать индивидуально
• Официальное трудоустройство;
• Для иногородних кандидатов предусмотрен релокационный пакет ( компенсация переезда, служебная квартира).
• современная столовая с низкими ценами, собственный тренажерный зал, обучение за счет предприятия
• добровольное медицинское страхование для сотрудников и их детей, включая оплату стоматологических услуг, достойная заработная плата, регулярные премиальные выплаты и бонусы,
• Оплата проезда сотруднику и одному ребенку 1 раз в 2 года в отпуск и обратно, компенсация санаторно-курортного лечения, медицинские пункты на территории предприятия, доставка

Требования

Обязанности:

• организация производства по выращиванию овощных культур в открытом грунте (картофель, морковь, капуста, свекла)
• Контроль за качеством почвы, внесением удобрений
• Организация работ по защите растений от вредителей и болезней
• Анализ урожайности и разработка мероприятий по ее увеличению

Требования:

• Высшее образование по специальности "Агрономия"
• Опыт работы по специальности желательно от 3 лет с овощными культурами в открытом грунте

Условия:

• Готовность к переезду в Южно-Сахалинск
• уровень заработной платы готовы обсуждать индивидуально
• Официальное трудоустройство;
• Для иногородних кандидатов предусмотрен релокационный пакет ( компенсация переезда, служебная квартира).
• современная столовая с низкими ценами, собственный тренажерный зал, обучение за счет предприятия
• добровольное медицинское страхование для сотрудников и их детей, включая оплату стоматологических услуг, достойная заработная плата, регулярные премиальные выплаты и бонусы,
• Оплата проезда сотруднику и одному ребенку 1 раз в 2 года в отпуск и обратно, компенсация санаторно-курортного лечения, медицинские пункты на территории предприятия, доставка